为提高企业管理水平，提升员工业务素质和工作能力，日前，邯郸市店为市店中层正副职和部分业务骨干举办了两场培训。培训围绕新华书店发展史、职业素养的培育以及人力资源相关政策等进行了系统讲解。

邯郸市店总经理助理李云书结合其几十年工作经历，生动地讲述了新华书店的发展历程，介绍了办店宗旨和基本任务，号召员工在工作中不断发扬新华书店人的优良传统，积极为企业发展做贡献。人力资源部有关人员就五险一金、职工福利等方面进行了介绍。

据了解，为适应市场和经营环境的不断变化，邯郸市店将培养、造就一批高素质的员工人才队伍当作其一项重要而且紧迫的工作任务，常年经常性的开展各类培训，员工业务素质得到了明显提升。